2012 高雄不是我的家?

去台北工作了兩年半已經很熟悉台北濕冷的天氣台北人的冷漠捷運的繁忙和台北妹的濃妝回來高雄突然發現這熟悉的地方也慢慢變得不熟悉

這幾天因為天氣都陰陰的找不到我熟悉高雄的冬日陽光因為小時候的店都搬家或倒閉了吃不到我想吃的在地風味唯一吃到的菜粽李卻感覺醬的味道不同了

馬路雖然還是依然空蕩但卻少了慢速騎在馬路中央的阿伯走過常去的藍語生活館漫步常去的愛河經過了永遠塞滿人但卻又不好吃不好玩的瑞豐夜市一切都好像一樣但卻又不一樣

整個高雄最熟悉的地方居然是後來才蓋的高鐵站跟左營新光三越因為他是每次回高雄的第一站也是最後一站高鐵還是一樣塞滿了人三成是台北人正在尋找著捷運準備晚上去瑞豐夜市一成的人等待著去墾丁的車過年沒有看到阿兵哥剩下的是悠閒的高雄人新光三越則是因為過年所以人多了一點但還是一個寬敞的散步好地方這樣的外來建築反而讓我覺得很自在習慣看來再過一段時間原本半熟悉的高雄也會變得越來越不熟悉我應該會變成一個高雄皮台北人一個以高鐵為家的高雄皮台北人

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7條大道讓你去美國當外勞或當美國人順便實現美國夢(20200623 update)

台灣的就業環境越來越不好，輸出國外當外勞會漸漸變成常態。看到越來越多人去澳洲，東南亞，菲律賓打工。去美國打工自古以來一直都是一個選項，只是人生地不熟，距離又遠，法規複雜。要知道怎麼去打工也不是件簡單的事。這文章是來美國數十個月所聽到看到的方法，用這篇文章做個記錄讓有需要的朋友知道有什麼方法可以去美國當外勞，當然如果你想當美國人也可以作為參考。 1. 綠卡抽籤(即將取消) 如果你看到 DV2015、DV2016、DV2017 （Diversity Immigration Visa Lottery）這樣的標籤，基本上就是所謂的綠卡抽籤。這個好處是每年都可以抽，完全免費，限制很少，只要高中畢業就可以抽籤，夫妻可以分開抽，一人中籤，可以分享給配偶跟子女。但優點也是缺點就是抽的人很多，中籤率很低。如果英文能力不好，沒去過幾次美國，加上有家室，抽中了也是個困擾，到底是要去還是不去？不過這等中籤再來考慮就好，有興趣可以去以下參考網站看看綠卡抽籤官網綠卡抽籤Q&A 20170817update Trump已經發出了最新的移民政策，只希望會說流利英文及有錢有能力的人移民美國，綠卡抽籤這種靠運氣的方法將要說再見了，但在還沒通過之前暫時把這項留在這。 2. L1工作簽證 L1是我認為一般家境普通，沒有傑出專長的人，心中有夢，很想去美國打工，最有可能成功的方式之二（之一是娶美國人或嫁給美國人）。當然重點是沒錢才需要用這種方法，如果像強國人滿手鈔票，可以選擇的方式還有很多，這個方法可以擺priority後面一點。詳細的申請方法跟需求可以參考我的另一篇專文介紹。申請L1工作簽證去美國工作 2-1. 條約商人(E-1)及條約投資人(E-2)簽證（2 0160405 update）有兩種人適合E1/E2簽證，第一，有點小錢想去美國創業，因為申請過程需要提供完整營運計畫，很適合已經有prototype且已有美國資金支持的start-up。小錢雖小但至少要有10萬美金。另外一個就是由境外公司外派去美國開公司。E1/E2的優點是投入的金額較小，加上只有條約國能使用，沒有中國跟印度兩大簽證殺手，競爭較少。此外比起L1，則少了需在母公司工作一年的必要條件。是條比較少人走的路，但不失為方法之一。怎樣申請美國E-2非移民簽證 3.

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去美國工作 - L1A 工作簽申請證心得(updated 20190523)

過去的30年有個夢想是去西方國家唸書或生活個一陣子，可惜口袋沒錢，英文也不好，這個夢想就一直停滯著，沒想到就在2014年的春天實現了，用的方法是L1簽證（公司內部轉調），與大部分人所使用的H1B有很大的不同，希望這篇可以給希望挑戰去美國工作卻又跟我一樣的沒錢，語言又不好的人一點鼓勵。 L1資格 1. 目前上班的公司必須在美國有common ownership。可以是一方控股另外一方，或者雙方同屬於第三方控股。合格的關聯公司關係包括母子公司、姐妹公司，分公司等。在美國的公司最好要有繳稅給美國政府的紀錄，若雇用美國人的員工數目很多，繳稅記錄正常，就比較容易通過 2. 需在目前公司（台灣或其他國家）工作一年以上 L1A or L1B? L1簽證分為兩種，L1A是給高階的管理人員，L1B簽發給核心技術開發人員。 L1有正常的單獨L1申請，以及為大公司簡化手續大批量申請而設計的Blanket L1。這在申請AIT面試的時候會有欄位需要挑選，記得不要選錯了，申請手續上及費用會有差別的第一次最長可以申請3年，每次可以再延長兩年，。但如果是start-up公司，可能只會先給一年轉綠卡資格如果關聯公司已經存在一年以上，L1簽證一入境美國即可申請綠卡，若是start-up公司則要等一年後才能進行申請流程申請資料及流程由關聯公司對美國政府提出申請（I-129），需要包含下面資料，最好多付1225美金走premium processing，依規定美國政府必須在15個工作天內回應，審查通過後，才可拿美國政府提供的I-797核可證明，申請AIT口試口試也需要把下面資料都帶齊，口試是否會過其實在去之前就應該差不多決定了，除非你有足夠說服的口試官給你簽證的資料，主要是看你過去的出入境紀錄及所提供的資料是否能夠證明你只是去美國工作，而不是準備留在美國 1. 申請人履歷，若為L1A需證明目前所在公司職位為高階管理人員 2. 申請人過去工作內容，最好依據工作內容每年詳細填寫 3. 申請人未來工作offer，包含薪水，職位及未來工作內容 4. 目前所在公司的資料，轉調公司的關聯證明 5. 轉調公司資料，需包含繳稅資料，公司現況及員工人數 2015年Q1申請狀況(update 20150406) 由於某些強國人

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第一次心痛的去美國繳稅 (update 20190523)

美國是億億稅阿！剛來美國的第一天來HR就給我個大難題，填寫 Form W4 ，這東西真是很難搞懂的東西，尤其我的英文只能用在科技業，跟科技業沒關的一概都不行，一直到領了這麼多次薪水後，才漸漸搞懂這鬼表格，我一定要找個時間把心得寫下來以免忘記，在寫W4這麼嚴肅的主題之前，我還是想要先靠杯一下山姆大叔，Uncle Sam真的是死要錢，如果中華民國萬萬稅，山姆大叔應該"億億稅"，sales tax就是第一個神奇的稅，裡面包含Federal Tax, state tax還有county/city tax，全部加起來才是你要付的稅，通常少說也要個7%，下圖是個平均Tax的概念圖來自 Taxfoundation 當然也有很多免稅州。美國的稅是要另外加上去的，不像在台灣或大部分的歐洲國家，標價已經是含稅的，通常在抱怨這現實的時候，旁邊的美國同事麥可就會說 Welcome America. Uncle Sam is evil XD.... 美國的sales Tax非常複雜，每個城市都可能不同當你不是死遊客，在美國有領薪水又不是F, J或OPT身分時，這時候山姆大書的"億億稅"功力就更是無遠弗屆了，以加州為例，如果你的雙周薪(沒錯，這裡大部分是兩周領一次薪水，其實挺好的，每次領薪水都是T.G.I.F.，領完周末就去happy花光光XD，難怪美國人都不存錢 ^^"。)是1000USD(嗚嗚..知道我都是賺辛苦錢了吧)又沒有可以扶養的親屬，下面的Net Pay就是預扣稅金後你實際可以領到的薪水 = 827.77。god....馬上17.3%就消失了，這還不含貴鬆鬆的健保費喔，這時候耳邊又會出現麥可的 Welcome to America. it's life = . =. Paycheck範例立即尋找便宜機票 Federal Withholding就是聯邦所得稅預扣額，如果沒人可以扶養通常會預扣個7-20%，依薪水高低及每個人的扶養情況而有所不同，這要講清楚應該可以講個幾個月，有興趣可以去研究美國稅法，下面是精簡的中文版。social security tax基本上是12.4%，由你和僱主各繳一半(6.2%)，有點像國民年金或勞工保險金

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想去美國當外勞？先看看你適合嗎？（update 20200616）

這篇文章在草稿躺了很久，一直沒辦法完成，也許是工作忙碌，更多的應該是沒有靈感跟我的懶惰，現在來把它翻修一下，騙騙一些點閱率，如果你覺得我鬼扯得有道理，請幫我分享轉貼並註明出處，想要繼續看我鬼扯的文章也可以加入外勞芭的粉絲團，謝謝。本文開始#@$%%$%$ 很多台灣的朋友都會問你覺得美國好還是台灣好，我覺得這是個非常非常難回答的問題，對我來說每個地方都有好有壞，再好公司也還是有人哭杯，再差的公司一定有人愛的要死。所以這問題也是一樣的，適合你的地方就是好地方。另外此篇文章是針對一般人的處境來撰寫，如果你有個某某金控擔任VP的老爸或是寫台灣通史的阿祖，還是跟總統一起長大的老媽，我相信你應該不會是我的讀者。喜愛英文程度有些朋友可能覺得很奇怪，為什麼是喜愛英文的程度而不是英文好壞，事實上我覺得在台灣學的英文只有很渺小的機會學到"正確"且"實用"的英文，因此在台灣英文考的好頂多只能代表你會考試，並不是你英文足夠跟美國人溝通。說句難聽的，就算是紐約的乞丐英文都比我們好。當你接受太多台灣不正確且陳舊英文的教學後，要洗掉那些沒用卻根深蒂固的英文反而是需要時間及毅力的。因此如果你根本不懂英文、但喜歡英文、願意學習，在美國這樣的環境，反而會比打掉重練快上許多。當你來美國當外勞後，很多簡單的事情都因為語言變得很困難，像看病、搭車、點菜、搭訕、交朋友。剛開始嘗試會覺得新鮮，超過了365天後終究會轉成困擾，這時候崇洋反而是一種讓你留下的動力。因此不討厭英文是我覺得當外勞的先決條件。專業與個性來美國當外勞與否跟你的專業絕對相關，只要你的專業是美國人不喜歡不願意去做的而且美國需要你這樣的人才的，你能留下的機會就很高，像當血汗護理人員，當農夫，當園丁等等，都是美國人不喜歡的工作。目前對於華人來說最夯的就是當軟體工程師，因為這算基層工作，又很重要，職缺多，薪水也好，對英文程度要求較低，如果對自己的要求是留在美國生活，一輩子當個螺絲釘，有份不差的薪水，沒有想要大鳴大放，美國會是個適合你的地方。與台灣連結度來美國最最最難割捨的地方就是親朋好友，身處一個7000miles遠的國度，因為時差，90%時間都是一個地方是白天跟另一個是晚上，當台灣的時間是深夜，你再難過還是很難找到在台灣的親友跟你說話。跟

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三級警戒對台灣高檔飯店造成的餐飲影響

秋天以往都是個旅遊的季節，因為天氣已經沒有這麼炎熱，加上連假較多，FB或Google photo常常會跳出來過去幾年去了哪些地方旅遊。但近兩年由於疫情，只好轉為開發台灣當地旅遊，今年比偷懶，用 Staycation 住高檔飯店的方代替到處全台小鎮跑透透，因此有感而發寫了這篇做記錄。過去星級高檔飯店餐飲都 Buffet 以為主，能讓人感覺較為豐富超值，但因為三級警戒，改良方案就變成提供餐盒，比起上百種餐點任選當然體驗當然還是差了一點。不過在房間裡享受餐盒到也別有一番風味，尤其空間及設施相對雄厚的高檔酒店，比起去大餐廳看人現場吃撥，在房間的悠閒也是很舒服的，可以撥自己喜歡的音樂或是看部經典的舊電影來配。這裡我選了遠東香格里拉酒店跟鹿港小鎮的永樂酒店來做一個比較（因為三級警戒後我也只住過這兩間高檔酒店😅，其他較難比較的就先忽略）。未來餐盒可能持續存在這兩間我入住的時候其實都已經降級二級了，但餐盒或是還是大量的出現。餐盒並不是不好，主要的問題是餐點喜好跟溫度。這兩間的餐盒裡的食物最終大都以浪費收場，其實我也很不想，但因為沒有選擇，加上嘗試後果然是不合胃口。現在的年紀肚皮能裝的食物不多，總是希望把有限的空間放下自己喜歡的餐點，只好忍痛放棄寶貴的糧食 😫。給飯店餐飲的朋友一個建議，餐盒通常是事先做好的，可以理解溫度上會較為不足，就跟叫外賣不要太期待可以吃到跟內用一樣的溫度一樣。但飯店可以做的是盡量提供溫度因子不是這麼重要或較易保溫的選項，例如壽司、沙拉、水煮蔬菜、咖哩、墨西哥卷餅類等等。餐盒應提供選項身為一個高檔酒店（兩間應該都是），給個選項應該不困難，就像飛機餐一樣，起碼有AB餐可選，不用每一道都客製（當然如果可以最好）。早餐很簡單就西式、日式或中式。Lounge 應該也不難，原本也沒幾道，給個牛肉麵、日式壽司餐盒、三明治、墨西哥卷餅、炸物等等，體驗應該就還可以接受。這裡真的要嘴一下香格里拉的餐盒，最好吃的居然是中間的薑，第二名是右下的蝦與馬鈴薯泥，其他都乏善可陳，豬肉太硬，魚則是溫度不夠，肉丸則是不只一點乾。台北香格里拉Lounge 的happy hour餐盒永樂酒店倒是中規中矩，給當地特色小吃，雖然不完全好吃，尤其那只吃的到皮的肉包，但創意不錯，幫忙解決了加上大熱天去排隊還不能內用的困擾，可以給過！永樂酒店早餐餐盒永樂酒店早餐餐盒房內

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想去美國工作的朋友們該如何因應川普停止多個移民簽證的政策？

停止移民簽證這件事川普應該已經想做很久了，打從他上台以來一直都只聞樓梯響，不見人下來。每一年都放出消息要改掉綠卡抽籤，每一年都說要減少移民，結果都是說說而沒動作。川普並不是白痴，他的核心思想一直沒有改變，就是先滿足私人利益（連任總統），再做MAGA (Make American Great Again)，他也知道停止移民簽證一定不會MAGA，但這手段可以得到他的鐵粉的選票。這些鐵粉不見得可以因此獲益，因為這些中西部鐵粉大多是些從事低階工作的白人，全球化形成，讓他們工作被取代或競爭力變差，無法繼續他們的美國夢，變成全球化下的受害者。但這些人本來就不是FAANG (FAANG指的是Facebook、蘋果公司、亞馬遜公司、Netflix、Google等5家美國網路業或科技業巨擘的合稱) 需要的人才，所以執行暫停移民簽證的政策只是讓他們爽但並不會實質改善他們的生活。川普其實也很狡猾，這只是他用來獲取鐵粉選票的手段，因為如果真要斷這條路應該斷的乾淨，直接就永久停止就好，為什麼只宣布 "暫時"停止到年底？就是因為真要這樣做對美國的競爭力會有很大的影響，如果沒有這條合法取得全世界便宜且好用的聰明人來幫美國打天下的高速公路，美國的未來會很堪慮，甚至會離MAGA越來越遠，但他現在不做這事，他11月的未來，就更堪慮了。所以"說" 了這麼久才不得不宣布執行。但對於有美國夢的朋友們，該怎麼因應這個政策呢？這時間點執行了這政策，大家其實不用很悲觀，為什麼呢？因為「疫情」改變了這世界。想想看這些FAANG 跟其他軟體為主的科技業幾乎都因為COVID-19而宣布了WFH (work from home) 的政策，甚至可以永遠WFH。既然有WFH，在哪裡工作就不是這麼重要了，我看到很多原本在美國Google工作的朋友已經在台灣待了幾個月了都沒回去，所以WFH應該已經是常態了。配合WFH，你反而更有機會為這些科技巨頭工作了，巨頭們在很多美國以外的國家都設有據點，沒有H1B這條路，他們還是需要人才阿，所以把人才放到其他國家或用WFH變成是一條可能的workaround，這是今年以前很都沒開創出來的道路阿。在台灣的我們可以想辦法先去台灣或其他國家據點。透過WFH來蹲點，順便利用這些時間了解一下轉調的機制。等待年底過後，移民限制政策解除的機會，再想辦法透

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